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三星坦承薪资竞争力落后 拟强化奖金制度力抗同业挖角

  • 范维君综合报导

三星电子(Samsung Electronics)开始正视薪酬竞争力问题,日前于韩国水原举行的第57届定期股东大会上,副会长兼半导体暨装置解决方案(Device Solutions;DS)部门负责人全永铉坦言,三星目前在薪资与奖金制度上已落后主要竞争对手,尤其半...

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