传避免歧视争议 富士康印度修改招募内容
- 李佳翰／综合报导
自6月底爆发富士康在印度招募员工时，刻意排除已婚女性的报导后，据传富士康已要求第三方人力资源公司停止在招募广告中提及婚姻状况、年龄和性别等条件，同时不再使用「富士康」名号，以避免负面影响。随着苹果（Apple）积极推进多元生产基地策略，印度...
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