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上银科技荣获 2021年健康企业公民-最佳进步奖

  • 尤嘉禾台北

上银科技吴月琴资深副总经理(左),前国健署王英伟署长(右)。上银
上银科技吴月琴资深副总经理(左),前国健署王英伟署长(右)。上银

2021年「CHR健康企业公民」颁奖典礼,于11月23日假台大医院国际会议中心举行颁奖典礼。面对2020-2021两年COVID-19(新冠肺炎)严峻疫情,上银科技依然持续推动既有健康促进方案,并提升活动参与率,追踪员工健康改善成效,建构健康职场文化及多元照护能量,荣获2021年康健杂志「CHR健康企业公民」-最佳进步奖。

《康健杂志》长期关注职场健康,推动「CHR健康企业公民」许诺移动与评选,号召全台企业,从「知(健康意识类)、动(健康活动)、食(健康饮食)、辅(健康管理)」四个构面进行,以实际移动推动职场健康。上银科技自2019年起便许诺支持,同年也荣获康健杂志「CHR健康企业公民」-创新奖。

上银科技每年都会举办登山活动,无论是登玉山、合欢山还是大霸群峰,都吸引大批员工踊跃报名,每梯次登山队伍出发前,蔡惠卿总经理都会亲自授旗并与每一个人击掌祝福,期望员工在认真工作之余,也能到山上放松身心灵,享受山林间的芬多精。上银也定期举办健康讲座、安全文化讲习、CPR急救等相关训练课程,并推行健康护照集点活动,鼓励员工自主性参与,养成运动好习惯。

2019年起上银科技与国内医药大学附设医院合作,进行一日有薪志工服务活动,让同仁体验生命的脆弱与健康的可贵,志工活动也让员工能深刻感受到生命的意义。除此之外,上银科技自2013年起每年订购《康健杂志》分享给HIWIN资深同仁的家人,表达公司的感谢与关怀。2015年起,上银也每年致赠《康健杂志》给HIWIN的大客户及其家人,并藉由这份知性礼物共同营造一个活得自在、健康快乐的社会。

上银科技自创立之初就以员工、股东、长期发展(研发、品牌)与企业社会责任,做为上银永续经营的四大支柱,其中员工是公司最大的资产与核心竞争力,所以排在第一顺位,上银积极推行各项安全卫生活动,实践保障同仁工作安全与健康,营造优质安全的工作环境,以实现公司永续发展的目标。康健杂志所办理的「CHR健康企业公民」是个很有意义的活动,在此也邀请企业们一起参与这项活动。


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